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Stelle verifiziert vor 3 Tagen

Mitarbeiter Warencontrolling (m/w/d) 15 Std./Wo

SPAR Österreichische Warenhandels-AG·Marchtrenk (Oberösterreich)
2251 € / Monat
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Prüfung von Warenrechnungen, Abgleich der Wareneingänge mit Lief. Rechnungen auf Menge und Preis, Klärung von Mengendifferenzen, Bearbeitung offener Posten
  • Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gute MS-Office Kenntnisse, Erfahrung im Einzelhandel erwünscht, Freude am Umgang mit Zahlen, Flexibilität, Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten
  • Vorteile & Bedingungen: Mindestgehalt EUR 2.251 brutto/Monat, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Einarbeitung, Treuebonus, Essenszuschuss, Kinderbetreuungszuschuss, Gesundheitsmaßnahmen, Entwicklungsangebote, Team-Events
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Stellenbeschreibung

Mitarbeiter Warencontrolling (m/w/d) 15 Std./Wo Allgemeines SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Aufgaben • Prüfung von Warenrechnungen • Abgleich der Wareneingänge mit Lief. Rechnungen auf Menge und Preis • Klärung von Mengendifferenzen mit Outlets und Lieferanten • Bearbeitung offener Posten aus der Warenübernahme Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HBLA, etc.) • Gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, EXCEL, Word,..) • Erfahrung im Einzelhandel erwünscht • Freude am Umgang mit Zahlen • Flexibilität und Teamfähigkeit • Selbstständiges Arbeiten Unser Angebot • Mehr im Börserl: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.251 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV • Flexibel: Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche • Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause • Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss) • Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst • Sehr gut: Umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung • Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge • Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Jetzt bewerben →

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Originalquelle
karriere.at
Veröffentlicht
19. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Tagen
Qualitäts-Score
65/100
Gehalt angegeben30
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

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