Stellenbeschreibung
Projektleiter / Bauingenieur Hochbau (w/m/d)
Schwerpunkt Werks- und Gebäudetechnik | Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std.)
Job-Nr.: 216579
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Die interne Bautechnikabteilung verantwortet die Planung und Umsetzung von Neu-, Zu- und Umbauten an mehreren Standorten im In- und Ausland - von der Baugrundentscheidung bis zur Gebäudeübergabe sowie die laufende Instandhaltung und Sanierung der Bestandsgebäude.
Mauthausen
Technisches Projektmanagement
Aufgabengebiet
• Eigenständige Leitung und Koordination von Hochbauprojekten im nationalen und internationalen Umfeld
• Betreuung von Projekten über alle Planungs- und Bauphasen hinweg
• Vertretung der Bauherreninteressen gegenüber Planern, ausführenden Unternehmen und weiteren Projektbeteiligten
• Durchführung und Begleitung von Vergabegesprächen sowie Verhandlungen vor Ort
• Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle der Bauprojekte
• Abstimmung mit internen Fachabteilungen, CAD-Technikern sowie kaufmännischen Ansprechpartnern
• Regelmäßige Baustellenbesuche und projektbezogene Dienstreisen im In- und Ausland
Skill-Set
• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Hochbau (vorzugsweise HTL)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Hochbautechniker, Projektleiter oder in einer vergleichbaren Funktion
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Erfahrung in der Abwicklung von Hochbauprojekten, idealerweise im Büro- oder Industriebau
• Grundkenntnisse im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA) von Vorteil
• Technisches Verständnis kombiniert mit kaufmännischem Denken
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten bei Verhandlungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Spanischkenntnisse sind von Vorteil- Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind aufgrund des internationalen Projektumfelds willkommen
Worauf man sich freuen kann
• Verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit
• Spannende nationale Projekte in Österreich und Tschechien sowie internationale Bauvorhaben
• Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Industrieumfeld
• Gezielte Einarbeitung durch Projektübergaben und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem im Bereich Englisch
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden
• 1 Homeoffice-Tag pro Woche
• Poolfahrzeuge für Dienstreisen
• Langfristige Entwicklungsperspektive mit der Möglichkeit, Projekte nach der Einarbeitungsphase eigenständig zu verantworten
Benefits
• Coaching
• Du-Kultur
• flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• gute Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Kantine
• Laptop zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterevents
• Obst gesunde Snacks
• Parkplatz
• Weiterbildung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3800, Maximum 4700
Mindestgehalt
EUR 3800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3800 und EUR 4700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
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