Zurück zu den Ergebnissen · Sankt Johann in der Haide

Stelle verifiziert vor 1 Stunde

Teamlead Personalentwicklung (m/w/d)

RINGANA GmbH·Sankt Johann in der Haide (Steiermark)
Gehalt nicht angegeben
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgaben: Aufbau und Implementierung von Personalentwicklungsprozessen, Entwicklung von Learning & Development-Strukturen, kulturelle Entwicklungsförderung, Performance Management, Talent- und Nachfolgeplanung, Karrierepfade, innovative Lernformate, Zusammenarbeit mit HR und Führungskräften.
  • Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung / Learning & Development, Erfahrung im Aufbau moderner PE-Strukturen, Verständnis für Organisation, Kultur und Führung, Umsetzungsstärke, Moderations- und Beratungskompetenz, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative.
  • Vorteile & Bedingungen: Vorteile wie Gratis Lunch & Kaffee, modernes Arbeitsumfeld, Crew Events, Telework, Entwicklungspotential, Parkmöglichkeiten oder Öffi-Ticket, Anstellung gemäß Kollektivvertrag.
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Stellenbeschreibung

Teamlead Personalentwicklung (m/w/d) Personalwesen und HR Vollzeit / Sankt Johann in der Haide Jetzt bewerben Vom bescheidenen Labor in der Steiermark zur globalen Bühne - RINGANA wächst und gedeiht. Heute sind wir ein Team von über 800 starken Persönlichkeiten an 10 Standorten. Das sind deine Aufgaben • Aufbau und Implementierung konzernweiter Personalentwicklungsprozesse und -instrumente • Aufbau skalierbarer Learning- & Development-Strukturen für weiteres Wachstum • Treiber:in für kulturelle Entwicklung (z. B. Leadership, Feedbackkultur, High Performance) • Konzeption und Steuerung eines modernen Performance Management Prozesses • Konzeption und Steuerung von passgenauen Leadership Development Programmen • Entwicklung von Talentmanagement, Succession Planning & High Potential Programmen • Aufbau klarer Karrierepfade und Kompetenzmodelle • Entwicklung innovativer Lernformate (digital, blended, experiential) • Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und Führungskräften Das zeichnet dich aus • Mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung / Learning & Development • Erfahrung im Aufbau moderner PE-Strukturen in wachsenden Organisationen • Starkes Verständnis für Organisation, Kultur und Führung • Hohe Umsetzungsstärke und unternehmerisches Denken • Ausgeprägte Moderations-, Kommunikations- und Beratungskompetenz • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative sowie Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten Das macht uns besonders • Gratis Lunch & Kaffee • Modernes Arbeitsumfeld • Crew Events • Telework • Entwicklungspotential • Parkmöglichkeiten oder Öffi-Ticket Die Anstellung erfolgt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte im Handwerk und Gewerbe und in der Dienstleistung. Was am Ende zählt? Deine Persönlichkeit, Dein Know-how und Dein Engagement - das honorieren wir individuell. Deine Bewerbung Wir sind gespannt auf deine persönliche Geschichte und darauf, mehr über dich zu erfahren. Bewirb dich direkt über unser Karriereportal oder über WhatsApp. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Jetzt Bewerben Über WhatsApp bewerben Du möchtest gar nichts mehr verpassen? Dann folge uns auf Social Media!

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Originalquelle
karriere.at
Veröffentlicht
17. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 1 Stunde
Qualitäts-Score
35/100
Gehalt angegeben0
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