Stellenbeschreibung
Teamleitung Transportabwicklung (m/w/d)
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen der Transport- und Logistikbranche, suchen wir für den Standort Salzburg eine engagierte Teamleitung Transportabwicklung (m/w/d) - Vollzeit
Deine Aufgaben:
• Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der administrativen Prozesse in der Transportsteuerung
• Sicherstellung einer strukturierten Bearbeitung transportrelevanter Unterlagen sowie Prüfung auf Vollständigkeit und Plausibilität
• Koordination und systemseitige Steuerung transportbezogener Informationen zur Gewährleistung eines störungsfreien Prozessablaufs
• Überwachung und Qualitätssicherung relevanter Prozess- und Bewegungsdaten
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Teams im Schichtbetrieb
• Analyse bestehender Abläufe sowie Identifikation und Umsetzung nachhaltiger Optimierungspotenziale
• Sicherstellung der Einhaltung definierter Qualitäts- und Prozessstandards
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung operativer Strukturen und Schnittstellenprozesse
Du bringst mit:
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Transport- oder Logistikbranche
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in einer Führungs- oder Koordinationsfunktion
• Hohe Organisationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Belastbarkeit sowie ein souveräner Umgang mit herausfordernden Situationen
• Kommunikationsstärke und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Bereitschaft, Verantwortung in einem dynamischen Schichtbetrieb zu übernehmen
Dich erwartet:
• Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 2738,00 bis 3.500EUR. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich
• Sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben
• Ein sympathisches, kollegiales Team mit starkem Zusammenhalt
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
Unser Credo, „WLL - Wir Liefern Leistung", wird von unseren Mitarbeitern täglich mit hoher Leidenschaft und Motivation umgesetzt. Wir sprechen miteinander, um einzigartige Unternehmen und kompetente Mitarbeiter zu verknüpfen.
Die verwendeten Personenbezeichnungen beziehen sich - sofern nicht anders kenntlich gemacht - auf alle Geschlechter
Fragen zum Job?
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