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Stelle verifiziert vor 3 Stunden

HR Generalist*in - Karenzvertretung | befristet auf ca. 2 Jahre

eXperts consulting center·Graz (Steiermark)Vor Ortbefristet
42 000 € / Jahr
Vox-Zusammenfassung
  • Aufgabenbereich: Verantwortung für Personaladministration an zwei Standorten, Erstellung von Dienstverträgen, Abwicklung aller HR-Prozesse vom Eintritt bis Austritt, Kontrolle der Stundenaufzeichnungen.
  • Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR, gute Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office, strukturierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung.
  • Vorteile & Bedingungen: Betriebliche Vorsorge, Firmen-Laptop, Weiterbildungsmöglichkeiten, kollegiales Arbeitsklima, Parkplatz, Mindestgehalt EUR 42.000,00 brutto jährlich, Überzahlung möglich.
An der Quelle bewerbenSie verlassen VoxJobs zu karriere.at — die Bewerbung erfolgt direkt beim Unternehmen. karriere.at

Stellenbeschreibung

Die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte. HR Generalist*in - Karenzvertretung | befristet auf ca. 2 Jahre Für unseren Kunden suchen wir in Graz-Ost nach Verstärkung. Das sind wir! Das eXperts consulting center, eine Business Unit der I.K. Hofmann GmbH, fungiert als Schnittstelle zwischen Unternehmen und qualifizierten Spitzenkräften. Von der Suche bis zur Anstellung unterstützen wir beide Seiten, damit am Ende eine Partnerschaft entsteht, die alle voranbringt. Ihr Erfolg ist uns wichtig und dafür nehmen wir uns Zeit. Profitieren Sie von unserem globalen Netzwerk und werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte. Wen suchen wir? • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HLW/HAK, FH, Universität oder vergleichbar) • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personaladministration • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die regelmäßige Kommunikation mit internationalen Kolleg*innen • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise • Hohe Serviceorientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten • Organisationsgeschick und Freude an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet Was erwarten wir? • Gesamtverantwortung für die Personaladministration an zwei Standorten • Erstellung von Dienstverträgen, Vertragsänderungen sowie -auflösungen • Abwicklung sämtlicher administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt • Kontrolle und Nachverfolgung der Stundenaufzeichnungen • Erstellung von HR-Reports, Auswertungen und Kennzahlen • Laufendes Berichtswesen sowie Aufbereitung personalrelevanter Daten • Kommunikation und Abstimmung mit dem internationalen Konzernumfeld • Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich Das erwartet Sie bei uns! • Ihre Benefits • betriebliche Mitarbeiter*innenvorsorge • Firmen-Laptop • Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten • kollegiales Arbeitsklima • Parkplatz • Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 42 000,00 vorgesehen. Abhängig von Ihren Qualifikationen und Erfahrungen ist eine Überzahlung möglich. Wir sind gerne für Sie da Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail. Katrin Schwaiberger EXPRESSBEWERBUNG

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Originalquelle
karriere.at
Veröffentlicht
21. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 3 Stunden
Qualitäts-Score
65/100
Gehalt angegeben30
Unternehmen identifiziert0
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Vollständige Beschreibung20

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