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Stelle verifiziert vor 6 Stunden

Teamlead Payroll (w/m/d)

REPLOID Group AG·Wels (Oberösterreich)HybridFestanstellungLead
60 000 € – 80 000 € / Jahr
Vox-Zusammenfassung
  • Rolle und Verantwortung: Aufbau der internen Lohn- und Gehaltsverrechnung, Leitung des Insourcing-Prozesses und Etablierung eines internen Payroll-Services.
  • Erforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung, mehrjährige Erfahrung in Payroll, Kenntnisse in österreichischem Arbeits- und Steuerrecht, Softwarekenntnisse in Infoniqa oder BMD.
  • Sprach- und Arbeitsweise: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke.
  • Arbeitsbedingungen und Benefits: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Home Office, Vollzeit- oder Teilzeitmöglichkeiten, flache Hierarchien, sinnstiftende Tätigkeit in nachhaltigem Unternehmen.
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Stellenbeschreibung

REPLOID ist Vorreiter in der Kreislauf-Bioökonomie: Durch skalierbare Upcycling-Lösungen werden organische Reststoffe - direkt am Ort ihrer Entstehung - in neue wertvolle Ressourcen und marktfähige Produkte umgewandelt, beispielsweise für die Futtermittel- und Düngemittelindustrie. Wir sorgen musterhaft für zusätzliche Wertschöpfung und tragen maßgeblich dazu bei, dass wachsende Nachhaltigkeitsanforderungen (Scope 3, CO2-Emissionen...) erfüllt werden. #wearereploid - Wir denken langfristig und setzen neue Maßstäbe. Um unsere Mission weiter vorantreiben zu können, suchen wir Dich. Bei uns hat Deine Arbeit sichtbare Wirkung! Wenn Du mehr als „Business as usual" suchst, Verantwortung übernehmen und Entscheidungen mitgestalten möchtest, passt Du perfekt in unser engagiertes Team! Teamlead Payroll (w/m/d) Hybrid | Human Ressources | 30-40 h/Woche | 60.000 EUR - 80.000 EUR | Wels,Österreich Deine Mission Als Teamlead Payroll baust Du unsere interne Lohn- und Gehaltsverrechnung auf und gestaltest den erfolgreichen Insourcing-Prozess vom Steuerberater. Mit Deiner Expertise in der österreichischen Personalverrechnung entwickelst Du effiziente Prozesse, implementierst passende Systeme und verantwortest eine reibungslose, qualitativ hochwertige Abwicklung. Gemeinsam mit Deinem Team etablierst Du einen verlässlichen internen Service und treibst die Weiterentwicklung der Payroll-Funktion in einem dynamischen, international wachsenden Umfeld aktiv voran. Deine Aufgaben • Insourcing-Projektverantwortung: Mitarbeit im Projekt Insourcing der externen Lohn- und Gehaltsverrechnung - von der Systemimplementierung bis zur erfolgreichen Umsetzung sowie Führung eines kleinen Teams • Personalverrechnung Österreich: Sicherstellung der termingerechten, korrekten und effizienten Durchführung der Payroll für alle österreichischen Mitarbeitenden • Internationale Koordination: Abstimmung mit externen Steuerberatern für ausländische Gesellschaften sowie Schnittstelle zu Behörden, Wirtschaftsprüfern und Sozialversicherungsträgern • Fachliche Expertise: Ansprechpartner:in für steuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen sowie Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen • Prozessoptimierung & Digitalisierung: Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse, Optimierung von Systemen, Workflows und Schnittstellen • Reporting & Stammdatenpflege: Aufbau und Durchführung regelmäßiger Reportings für Fachabteilungen und Geschäftsführung sowie Verantwortung für Zeitwirtschaft, digitale Personalakte und aktuelle Stammdaten Das bringst Du mit • Qualifikation & Erfahrung: Abgelegte Personalverrechnerprüfung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Payroll, idealerweise in einem internationalen Umfeld mit Bezug zum Anlagenbau. Führungserfahrung ist ein zusätzliches Plus. • Software-Kenntnisse: Ausgezeichnete Kenntnisse in einschlägiger Payroll-Software wie Infoniqa oder BMD • Rechtskenntnisse: Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht • Digitalisierungs-Affinität: Hohe Affinität zu Prozessoptimierung, Automatisierung und Digitalisierung • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Das bieten wir Dir • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen, nachhaltigen Unternehmen • Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen • Ein dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum • Flache Hierarchien, Teamspirit und eine offene Unternehmenskultur • Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Gehalt Haben wir dich überzeugt? Werde Teil unserer Insekten-Revolution - jetzt Karriere bei REPLOID starten. Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung), Teilzeit (Festanstellung) Gehalt: 60.000 EUR bis 80.000 EUR jährlich Positionsebene: Projekt-, Bereichsleitung Arbeitsmodell: Hybrid Dienstort: Wels Berufsfelder: Führung, Management, Personalwesen, Rechnungswesen, Controlling Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position Über das Unternehmen Arbeitgeber: REPLOID Group AG Mitarbeiter*innenanzahl: Mitarbeiter*innen Standorte: Wels Detaillierte Angaben zur Stelle Vollzeit (Festanstellung) • Montag bis Freitag • 40 Stunden Teilzeit (Festanstellung) • Montag bis Freitag • 30 - 39,75 Stunden Dienstort • Wels Erforderliche Sprachen • Deutsch B2 • Englisch B2 Erforderliche Ausbildung • Abgelegte Personalverrechnerprüfung Benefits • Flexible Arbeitszeiten • Home Office Ansprechperson Katrin Sallaberger

Transparenz-Panel

Originalquelle
karriere.at
Veröffentlicht
14. Juli 2026 · echtes Datum
Zuletzt verifiziert
vor 6 Stunden
Qualitäts-Score
65/100
Gehalt angegeben30
Unternehmen identifiziert0
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postedAt15
Vollständige Beschreibung20

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